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一、单位概况/ q6 d" y0 E2 j7 _# q. g
浙江省电信公司杭州市分公司成立于2000年7月8日,其前身是杭州市电信局,2000年根据信息产业部的要求,按照政企分开的原则重组后,目前是浙江省电信公司所属分公司。公司现有资产总值62.5亿元,员工2529名。公司下辖萧山、余杭、富阳、临安、桐庐、建德、淳安七个县(市、区)电信局。
' `' e! e$ T9 H& B# [4 H有着一百多年历史的杭州电信是浙江省的通信枢纽,作为在杭的主要电信运营企业,公司主要经营国内、国际各类固定电话服务,还包括公用电话、便携电话(小灵通)、ISDN(一线通)、电信宽带、数据通信、因特网业务、IP电话、电视电话会议等多项电信业务以及200、300、800等各种智能业务,还提供网元出租、信息化社区建设、远程教育、远程医疗、电子商务、视频点播等各种电信服务。
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# N2 W. q7 H" `- O$ U二、岗位介绍0 T& x$ ^. n2 E
岗位名称:电信社区经理
( [/ `9 B# b% T7 N工作职责:从事电信固话、宽带的装维工作;
; C: Q9 C6 N* |5 J2 w6 L! G工作地点:杭州市各城区分局(包括下沙、滨江); x" b+ u& ^7 A9 n
三、招聘条件
6 ^( e4 S/ x) k4 A% S3 z1、 学历专业:高中及以上学历,通信、计算机等电子类相关专业,有驾驶证及通信行业工作经验佳
3 j8 [4 w$ C* y* r2、 年龄要求:23岁-35岁; Y' _9 ^8 i) s, H
3、 无癫痫病、高血压、心脏病、恐高症、色盲等
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四、待遇 3 v. m3 b+ d/ Q- Z" W! I# F4 i/ O# W
1、培训一个月。培训期间须报考登高证(已有则无需报考),费用先由学员垫付,工作期间退还。培训结束后通过考核,推荐进杭州电信公司工作。' \. _) w8 |! T8 h, i4 J
2、一经电信公司录用,即签订劳动合同,其中试用期2个月,试用期生活费为杭州最低工资标准。
& W4 |* A5 s8 D. I4 N: Z% y3、转正后薪资构成:岗位工资+绩效工资,年收入在4-6万元左右。
' c8 L1 d3 y. [* ?; S4、根据国家规定缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)一金(公积金)。
. v$ T+ ] W% j7 b5、享受午餐补贴、交通补贴、通讯补贴等福利待遇。
( o' ]1 C9 ]; w1 c3 Q五、联系方式* ]& u q- ?' K3 A5 w: p
公司名称:浙江文博人力资源服务有限公司7 T* x7 w8 h. W0 ]
联系电话:0571—89939371 传真:0571-87709564
) p5 j& \" m8 W5 c+ {% J招聘邮箱:yull@wbhr.cn 公司网站:www.wbhr.cn www.work8.cn4 z6 y4 H; o; t5 c; x; r* g
面试地址:马塍路36号3号楼8楼 |
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